नौकरी में कटौती के नवीनतम दौर में Spotify ने अपने 17 प्रतिशत कर्मचारियों को नौकरी से निकाल दिया है

लागत में कटौती के प्रयास में Spotify अपने 17 प्रतिशत कर्मचारियों की छंटनी कर रहा है सीईओ डेनियल एक ने आज कर्मचारियों के लिए यह घोषणा की. इसकी पिछली कमाई रिलीज के दौरान प्रकट की गई 9,241 की कुल संख्या के आधार पर, कटौती से 1,500 लोगों के प्रभावित होने की उम्मीद है।

कर्मचारियों को दिए एक ज्ञापन में, एक ने कटौती के लिए धीमी आर्थिक वृद्धि और बढ़ती लागत को जिम्मेदार ठहराया, जिसके बारे में उन्होंने कहा कि इससे Spotify एक पतली कंपनी बन जाएगी। एक ने लिखा, “आज, हमारे पास बहुत सारे लोग हैं जो वास्तविक प्रभाव वाले अवसरों में योगदान देने के बजाय काम का समर्थन करने और काम के इर्द-गिर्द काम करने के लिए समर्पित हैं।” “जैसे-जैसे हम बड़े हुए हैं, हम इस संसाधन सिद्धांत से बहुत दूर चले गए हैं,” उन्होंने बाद में कहा।

महामारी के दौरान Spotify के कार्यबल में उल्लेखनीय वृद्धि के बाद छंटनी हुई, पिछले तीन वर्षों में इसके कार्यबल लगभग दोगुना हो गए। वॉल स्ट्रीट जर्नल टिप्पणियाँ. अपने ज्ञापन में, एक ने उस अवधि के दौरान टीम को विकसित करने के अपने फैसले का बचाव किया, लेकिन कहा, “अब हम बहुत अलग माहौल में हैं।”

एक के मेमो के अनुसार, Spotify की हालिया छंटनी से प्रभावित कर्मचारियों को लगभग पांच महीने के लिए विच्छेद वेतन मिलेगा, इस दौरान कंपनी उनकी स्वास्थ्य देखभाल प्रदान करना जारी रखेगी।

Spotify ने अपने पूरे इतिहास में आम तौर पर तिमाही मुनाफे पर विकास को प्राथमिकता दी है, लेकिन WSJ यह इंगित करता है कि निवेशक पिछले वर्ष में भारी मुनाफा कमा रहे हैं। पिछले साल एक निवेशक दिवस पर, एक ने कहा कि Spotify को 2024 तक लाभदायक होना चाहिए। हालाँकि कंपनी ने अपनी पिछली आय रिपोर्ट में तिमाही लाभ दर्ज किया था, WSJ इसमें साल के पहले नौ महीनों में 462 मिलियन यूरो (करीब 502 मिलियन डॉलर) के नुकसान का संकेत दिया गया है।